HR Junior Recruiter (m/w/d) – zwei Jahre befristet

Ich sorge für eine erfolgreiche Produktionsplanung vom Prototypen bis zur Serie.Ich sorge für eine erfolgreiche Produktionsplanung vom Prototypen bis zur Serie.

Ich sorge für eine erfolgreiche Produktionsplanung vom Prototypen bis zur Serie.

Simone Rüther, Produktingenieurin, ist verantwortlich für die Abwicklung und Betreuung komplexer Fertigungsprojekte bei Diehl Defence in Deutschland.

Aus Tradition: Zukunft!

Über 17.000 Beschäftigte in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering arbeiten an den Technologien von heute und morgen. Werden Sie Teil einer einzigartigen Unternehmenstradition der Stabilität und des gelebten Vertrauens. Bewerben Sie sich jetzt und entdecken Sie unseren umfassenden Beitrag zu zukunftsorientierten Technologien in vielen Bereichen von Alltag und Arbeitswelt sowie Ihre konkreten Karrieremöglichkeiten in unserer internationalen Gruppe.

Für unseren Standort Diehl Defence GmbH & Co. KG in Röthenbach a. d. Pegnitz suchen wir Sie als:

HR Junior Recruiter (m/w/d) – zwei Jahre befristet

Das bringen Sie mit uns nach vorne:

  • Sie verantworten den gesamten Recruiting-Prozess, von der Sichtung der Bewerbungsunterlagen über die Durchführung der Bewerbungsgespräche bis hin zur Beratung der Fachbereiche bei der Einstellung und leisten so Ihren Beitrag zur internen und externen Rekrutierung.
  • Moderne Methoden des Talent Relationship Managements, wie zum Beispiel Active Sourcing, Talent-Datenbanken u.Ä. nutzen Sie erfolgreich, nehmen so gezielt Kontakt mit geeigneten Kandidaten über die sozialen Netzwerke und Plattformen auf und pflegen die so entstandenen Beziehungen.
  • Außerdem erarbeiten Sie (Bewerber-)Marktanalysen, erstellen Monitorings und leiten daraus geeignete Strategien für das Recruiting ab.
  • Sie übernehmen Aufgaben des operativen Personalmanagements und bearbeiten Vorgänge im Rahmen des gesamten Employee Life Cycle.
  • Das bringen Sie mit in unser Team:

    • Ihr abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet die ideale Voraussetzung für diese Position.
    • Sie bringen erste Erfahrung im Recruiting und Active Sourcing mit.
    • Neben einem sicheren Umgang mit MS Office punkten Sie mit guten SAP-Kenntnissen.
    • Sie zeichnen sich durch Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit aus.
    • Ihre strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

    Wir bieten Ihnen die Möglichkeiten, Ihr berufliches Potenzial weiterzuentwickeln – denn bei Diehl sind Sie Teil einer weltweit operierenden Unternehmensgruppe.

    Überzeugt? Dann nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand und bewerben Sie sich jetzt!

    Das sind Ihre möglichen Vorteile:

    • Diehl_Website_Karriere-Benefits_Icons_v08

      Flexible Arbeitszeiten

    • Diehl_Website_Karriere-Benefits_Icons_v08

      Tarifliche Vergütung

    • Diehl_Website_Karriere-Benefits_Icons_v08

      Familienunternehmen

    • Diehl_Website_Karriere-Benefits_Icons_v08

      Interne Weiterbildungsprogramme

    • Diehl_Website_Karriere-Benefits_Icons_v08

      Berufliche & persönliche Weiterentwicklung

    • trendence Award

    Diehl Defence GmbH & Co. KG, Röthenbach
    Tina Steimer
    Tel.: +49 911 957-2270

    Jetzt bewerbenPDF erstellen