Mir ist wichtig, für ein Unternehmen zu arbeiten, bei dem ich wirklich etwas bewegen kann. Deshalb bin ich bei Diehl.

Pflichtpraktikant (m/w/d) im Bereich Human Resources - Bewerbermanagement (WS24/25)

Das sind deine Aufgaben:

Du unterstützt das Bewerbermanagement im gesamten Recruitingprozess.
Des weiteren verfasst, veröffentlichst und verwaltest du Stellenausschreibungen für die Studentenstellen.
Außerdem stellst du den Erstkontakt zu Bewerbern her, vereinbarst Vorstellungsgespräche und übernimmst die gesamte Koordination.
Du unterstützt die HR Business Partner in ihren Aufgaben und übernimmst allgemeine operative Tätigkeiten.
Einige Themen führst du in Eigenverantwortung durch, z. B. das Erstellen von Zeugnissen für Studenten und die Pflege der digitalen Personalakte.

Das bringst du mit:

Du studierst Betriebswirtschaft vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder einen ähnlichen Studiengang.
Außerdem möchtest du dich im Rahmen deines Studiums aktiv ins Tagesgeschäft einbringen und Praxiserfahrung sammeln.
Deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie deine sehr guten MS-Office Kenntnisse sind für diese Tätigkeit hilfreich.
Eigeninitiative, Genauigkeit und Zuverlässigkeit runden dein Profil ab.

Standort: Laupheim
Einstiegslevel:
- Praktikum
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsverhältnis: 6 Monate
Teilkonzern: Diehl Aviation
Start: 01.09.2024

Bewerbungen schwerbehinderter Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Solltest du das wünschen, gebe bitte dazu - auf freiwilliger Basis – deinen SB-Status bei deiner Bewerbung an.

Das sind deine möglichen Vorteile:

Flexible Arbeitszeiten
Onboarding-Programm
Familienunternehmen
Essenszulage
Parkplatz

Mach bei Diehl, was dir wichtig ist.

Diehl Aviation Laupheim GmbH
Mazlum Urus
Tel.: 07392 703-1049

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