对我来说，为一家我能够真正发挥作用的公司工作很重要。这就是我加入代傲的原因。
Jörn Tietjen 代傲集团纽伦堡分公司生产与设备采购部负责人
代傲集团是一个技术集团。技术是我们公司的核心，创新是我们的驱动力。为了寻找和实现我们技术的新思路，我们利用所有的专业知识和力量，与所有五个事业部门携手并行。
这为那些想有所作为的人提供了令人兴奋的挑战。例如，保护宝贵的资源，使世界更安全或为乘客创造难忘的飞行体验。
如果您有意愿，在我们这里很快就能得到很多责任，并有机会帮助塑造未来的重要议题。
自2007年以来，我一直在代傲公司工作--大部分时间都在代傲航空，在这里，许多机会为我敞开。在航空领域，我最初的工作非常接近生产，后来发展到服务领域。我一直想承担起责任。这一点进展得相当不错。多年来，我担任过各种管理职位，最后负责汉堡基地的整个现场支持工作。我为此做了很多工作，但也得到了支持，并参加了代傲内部针对中层管理人员的潜力项目。2020年，我想有所改变，于是转到了代傲集团。在纽伦堡总部，我有机会从一开始就参与到新的综合采购部的构建中。今天，我和我的国际团队一起，负责整个集团采购部门的一部分。就内容而言，这对我来说是全新的领域，也是一个巨大的挑战--在我们公司，这样的挑战还有很多。
高科技与家庭联系。
代傲集团既代表着尖端技术，也代表着传统。代傲的文化的特点是尊重和信任，在这里，人们可以感受到代傲是一个家族企业。在全球范围内，我们以可持续和热情的方式，致力于保护资源，保障和平，让飞行成为一种体验。我们的目标始终是：让我们的解决方案和技术使世界变得更加美好。
-
3167 2021年的31.67亿营业额
-
16133 名员工
-
1902 年成立
-
88 个全球地点
代傲集团：公司最重要的公司关键数据一览。
一起变得更强大。
代傲集团是一家家族企业，拥有五个强大的事业部门： 代傲金工、代傲控制、代傲防务、代傲航空和代傲计量。每一个部门都是其领域内公认的专家，往往是各自行业内的技术领导者。为了确保我们在技术上的长期领先地位，我们越来越多地在各公司部门之间进行合作，以汇集我们的专业技术，从而实现更多的创新。
在变化中成长。
我们致力于与社会相关的课题，如确保和平，但也致力于可持续发展的课题，如实现未来的流动性--无论是在路上还是在空中。为了开发应对这些重要挑战的解决方案和新技术，我们在日常工作中倚重最大程度的创造自由和高度的灵活性。
真正想有所作为的员工将在我们这里找到专业和个人发展的最佳机会。我们明确鼓励并支持员工在公司各部门内部和之间进行转换。因为我们坚信，只有当你有机会看到全局时，你才能产生伟大的想法。
代傲集团是如此的多样化，如果你想换工作，甚至不需要更换雇主。
