对我来说，人们能够在全球范围内旅行是非常重要的。这就是我加入代傲的原因。
Ulrich Evers 代傲航空劳普海姆分公司客舱系统负责人
在航空业的历史中，创新是最重要的。对于我们代傲航空来说，创新更是我们DNA的一部分。这确保了我们在数字化和可持续发展的时代也能保持竞争力。因为今天，像我们这样的航空企业，最重要的是依靠自己的创新能力和活力，开发新的产品和服务，并成功地将其推向市场。我们始终朝着一个目标前进：让每个人在未来能舒适、安全地飞行。
作为一家航空企业，我们为联接各种文化做出了贡献，同时也考虑到了飞行的生态问题。
作为系列设计负责人，我负责空气分配系统、系统集成和技术项目管理。近年来，这个行业发生了很多变化。在 "更快、更高、更远 "之后，其他因素也将在未来发挥作用。当然，现在的飞机项目也必须满足很高的生态目标。我和我的团队一起，可以通过结构轻量化和新的、更可持续的材料来改进我们的产品，从而带来巨大的变化。例如，我们已经实现了具有节能制造技术的新型热塑设计方案。这个解决方案，满足了对我们产品的高要求，并使我们能够在飞机寿命结束后回收我们的部件。这是一个令人兴奋的任务 - 但在我们公司还有许多其他有趣的领域和工作。
激情与完美的结合。
代傲航空的所有员工都有两个共同点：第一，我们4500名全球员工都对航空有着巨大的热情。第二，当我们做某件事时，我们会把它做得非常好。无论是航空电子设备和机舱设备，包括机载卫生间、飞机的卫生解决方案、消防、供水和空调、厨房还是全面的改造方案。当然，我们为我们全球的客户进行服务。
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18 个地点
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4500 2023年有4,500名员工
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756 2021年的营业额为7.57亿
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1957 年成立
代傲航空： 公司最重要的关键数据一览。
在代傲航空，我们为谁工作？世界上几乎所有著名的飞机制造商。
我们是航空业受人尊敬的合作伙伴，我们的客户名单包括从空客、波音、庞巴迪、巴西航空工业公司到湾流等几乎所有知名制造商，当然也包括Volocopter和Lilium等城市空中移动初创公司。我们与许多客户的合作关系已经持续了数十年之久。有一个很好的原因：我们是飞机系统和客舱解决方案领域的全球技术领导者之一。
从孤岛到系统思维。
我们为确保我们的技术优势做了很多工作。例如，几十年来，我们一直在研发领域深耕，其结果是我们拥有大量的专利。此外，作为家族企业的一部分，我们在经济上更加独立和灵活。然而，我们未来的成功首先是由我们的工作方式来保证的：在所有地点携手合作，以发挥协同效应。我们已经为这种系统思维创造了合适的条件，告别了孤岛思维，打破了等级制度。我们在更小的、强大的和相互联系的单位中工作。在这样一种文化中，我们依赖合作，不把错误当作失败，而是当作机会。
在我的家族中，几乎每个人都是个体职业者。为代傲航空这样的家族企业工作，让我感觉很好。
亲身体验，即刻联系!
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期待与您相识：我们的代傲招聘团队。
尽管是一个集团，但我们非常重视家庭氛围，我们张开双臂欢迎新加入的您。
Selina Eberle 人力资源业务伙伴，代傲航空Überlingen