如何申请

代傲的国际化经营是吸引应聘者的一个重要理由。

杰 杜, 项目部长, 主管和监控中国代傲金属事业部所有的客户新项目。

踏出与代傲共创未来的第一步

千里之行,始于足下。就你未来在代傲的事业而言,第一步就是申请。了解我们的招聘要求和流程,确保迈向正确的方向。

如何开始

应聘我们公司有两种基本方法:通过应聘入口在线申请(仅适于德国、法国、波兰)或通过电子邮件,前者对于双方来说都是最方便快捷的方式。不管采用哪种方式,我们都需要你在申请时提供下列文件:  

  • 自荐信
  • 简历
  • 学校成绩单或学位证书(如有)

如果你已经有工作经验,请附上:

  • 职业资格证明
  • 工作证明(如有)

要记住这个原则:信息越完善越好、文件越小越好。材料尽量简短整洁。如果你的求职申请符合我们的预期,我们会约你面谈,向你介绍我们公司,同时详细了解你的个性、技能和经验。

你还可以同时申请不同职位。我们欣赏主动的人,所以如果目前在我们的应聘入口没有适合你的特点和兴趣的职位,我们乐意接受你的自荐式申请。我们会保留你的申请,以备有合适的职位空出。申请实习或毕业项目应在所要求开始日期之前的三到六个月联系我们。

通过电子邮件和应聘入口申请

使用网站的应聘入口是联系我们的最便捷方式。在这里你能找到代傲的所有最新空缺职位。招聘负责人的姓名会在招聘公告的底部注明。如果在德国、法国、波兰申请,你可以直接通过点击在线招聘公告申请链接来使用招聘入口工具。请确保上传上面所要求的相关文件。

你可以通过浏览你的个人申请随时查看申请情况。你可以选择同时申请几个职位;不论是你回绝我们的工作邀请,还是我们回绝你的申请,都只针对单独的申请。

请注意,系统不支持中途保存,你无法因为需要完善简历或中间暂停而保存已填的内容。不过,不必担心:表格很短,申请过程可以一次完成。如果你忘记填写某些信息或发现申请中有错误,你仍然可以在之后更改你的个人信息。

如果在招聘广告中有注明电子邮箱地址,那么我们希望你通过发送电子邮件来申请,最好是PDF格式的文件。请直接给各个公司负责的联系人 发送邮件。

请注意招聘入口无法用于德国、法国、波兰之外的职位的申请。要进行这些申请,请给工作描述中指明的招聘负责人发送邮件。

接下来会怎么样

代傲尽可能简化整个招聘流程:对于有兴趣申请我们职位的人,从招聘公告到最终申请只是一个很短的过程。

我们收到你的申请之后,你很快会收到一封确认邮件。同时,该申请将发送到招聘负责人那里,他/她将审阅你的材料,相关主管也会审阅。招聘负责人将会适时与你联系。