Für Nachwuchskräfte, die auf Vorsprung setzen

Diehl bietet ausgezeichnete Chancen für Hochschulabsolventen, die ihre Fähigkeiten und ihren Ehrgeiz verantwortlich einbringen wollen, z. B. in unseren technischen und kaufmännischen Traineeprogrammen, und die zudem nach glänzenden Aussichten auf lange Sicht suchen: Viele ehemalige Trainees sind heute in verantwortungsvollen Führungspositionen.


Unsere Angebote für
Hochschulabsolventen

Wenn Sie kurz vor Abschluss Ihres Studiums stehen und gerne bei Diehl Ihre Karriere starten möchten, bieten wir zwei Möglichkeiten: über einen Direkteinstieg oder im Rahmen unserer Traineeprogramme, die wir an unseren deutschen Standorten anbieten. In beiden Fällen sollten Sie im Vorfeld bereits praktische Erfahrung gesammelt haben.

Der Direkteinstieg ist die richtige Wahl für Hochschulabsolventen, die in unserer Gruppe nach einer verantwortungsvollen Position mit einem von Beginn an hohen Grad an Eigenständigkeit suchen. In diesem Fall werden Sie hauptsächlich „on the Job“ eingearbeitet: Sie können Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten unmittelbar anhand unserer Projekte und Aufgaben weiterentwickeln. Ihre Vorgesetzten und Kollegen werden alles dafür tun, Ihre Einbindung in die „Diehl-Familie“ so reibungslos wie möglich zu gestalten, z. B. mit individuellen Einarbeitungsplänen und Entwicklungsmaßnahmen.


Traineeprogramme bei Diehl

Bei Diehl gibt es zwei inhaltliche Richtungen von Traineeprogrammen: die kaufmännische und die technische. Die kaufmännischen Traineeprogramme werden von der Hauptverwaltung für den gesamten Konzern angeboten, die technischen von unseren Teilkonzernen. Einzelheiten zu Prozessen und Anforderungen erhalten Sie weiter unten.

Kaufmännische Programme bieten wir in den folgenden Gebieten an:

  • Rechnungswesen / Controlling
  • Technischer Einkauf
  • Human Resources
  • Informationstechnologie

Die technischen Programme haben folgende Schwerpunkte:

  • Produktion / Projektmanagement
  • Forschung und Entwicklung
  • Qualitätsmanagement
  • Vertrieb

Wo auch immer Sie in unserem Unternehmen starten wollen: Als Trainee erhalten Sie die Chance, die Diehl-Welt zu entdecken. Sie erhalten tiefe Einblicke in die verschiedenen Bereiche und Märkte, und Sie werden Herausforderungen meistern, die zu Ihren persönlichen und fachlichen Interessen, Fähigkeiten und Erfahrungen passen. Einen standardisierten Programmablauf gibt es bei uns nicht. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir Ihr individuelles Traineeprogramm.

Das können Sie erwarten:

  • attraktive Karrierechancen im Rahmen des Programmdesigns und, abhängig vom jeweiligen Teilkonzern, ein persönliches Budget für Ihre Weiterentwicklung.

  • ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Motivation und Ihr Verantwortungsgefühl wachsen können – z. B. durch individuelle Projektaufgaben.

  • Netzwerke und erfahrene Ansprechpartner, die Ihnen zur Seite stehen.

Wir erwarten, dass Sie:

  • ein technisches oder kaufmännisches Studium mit überdurchschnittlichem Abschluss absolviert haben

  • sich in Praktika und vielleicht sogar ehrenamtlich engagiert haben

  • internationale Erfahrungen gesammelt haben, gute Englisch-Kenntnisse und eventuell eine weitere Fremdsprache mitbringen

  • Menschen mit Offenheit, Wertschätzung und Respekt begegnen

  • Den Gesamterfolg der gemeinsamen Arbeit in den Mittelpunkt des eigenen Handels stellen

  • in Ihrem Studium internationale Erfahrung gesammelt haben

  • sich ein umfassendes Netzwerk in einer internationalen Unternehmensgruppe aufbauen wollen

 

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen, Erfahrung sammeln und diese mit anderen Trainees, Ihren Vorgesetzten und Kollegen teilen. Wir schulen Ihre persönlichen, sozialen und methodischen Kompetenzen und geben Ihnen regelmäßig Feedback. Gemeinsam mit Ihnen werden wir ein Netzwerk bilden und wollen vor allem eines sicherstellen: Dass Sie auch nach dem Programm Teil der Diehl-Gruppe bleiben.

Wen wir suchen

Diehl ist das ideale Umfeld für Hochschulabsolventen, die vorausdenken, etwas bewegen und ihren Horizont erweitern wollen – und dabei jeden Tag ihr Bestes geben. Sie sollten also mit persönlichem Einsatz voll dabei sein und es zu schätzen wissen, Teil eines Familienunternehmens zu sein, das auch dann an der Zukunft arbeitet, wenn einmal nicht alles rund läuft.

Wir erwarten, dass Sie:

  • ein technisches oder kaufmännisches Studium mit überdurchschnittlichem Abschluss absolviert haben (Master oder Diplom)

  • sich in Praktika und vielleicht sogar ehrenamtlich engagiert haben

  • gut Englisch und eventuell eine weitere Fremdsprache sprechen

  • ein umfassendes Netzwerk aufbauen wollen.

Unsere Traineeprogramme: Alle Teilkonzerne auf einen Blick

Gemeinsam etwas bewegen

Das kaufmännische Traineeprogramm bei der Diehl Gruppe lässt Sie mit einem breiten Angebot an
Tätigkeitsfeldern in Kontakt kommen und eröffnet Ihnen so den Weg in die vielschichtige Welt von Diehl. Von
Anfang an übernehmen Sie Verantwortung und arbeiten in spannenden Projekten in unseren Teilkonzernen –
ausgehend von Deutschland, aber auch mit Einsätzen an unseren internationalen Standorten.

Sie können sich für unser kaufmännisches Traineeprogramm bewerben, wenn Sie über einen
überdurchschnittlichen Hochschulabschluss in Volkswirtschaftslehre, Betriebswirtschaftslehre oder
Wirtschaftsingenieurswesen verfügen und bereits einige Praxiserfahrung in Ihrem Studienschwerpunkt
gesammelt haben. Darüber hinaus arbeiten Sie zuverlässig, sind kaufmännisch versiert und haben eine
ausgeprägte Affinität zu Zahlen. Wir erwarten Flexibilität von Ihnen, sowohl in Ihrer Art zu Denken als auch in
Bezug auf Ihren Einsatzort.

Im Verlaufe des Programms werden Sie mehrere Niederlassungen rund um die Welt besuchen. Dabei sind sie
überall in unserer Gruppe willkommen und werden einen ganzheitlichen und perspektivenreichen Einblick in unser
Unternehmen erhalten. Auch wenn unsere Teilkonzerne auf jeweils eigene technologische Strukturen
zurückgreifen, sind sie doch auf familiäre, kulturelle, strategische und wirtschaftliche Weise miteinander verbunden.

Nach einem mehrstufigen Auswahlprozess beginnen Sie Ihre 15 bis 18 Monate dauernde Traineezeit an einem
unserer Standorte, eventuell sogar in unserer Konzernzentrale in Nürnberg. Ihr Einsatzschwerpunkt wird – abhängig
von Ihren Interessen und Fähigkeiten – in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling, Technischer Einkauf oder
Personalwesen liegen.

Wenn Sie weitere Fragen zu den Traineeprogammen der Diehl Gruppe haben, nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf. 

Aus Theorie wird Praxis

Als technischer Trainee bei Diehl Metall helfen Sie dabei, das Angebot eines weltweit führenden
Herstellers von anspruchsvollen Metallverarbeitungslösungen für eine Vielzahl von Branchen
voranzutreiben. Sie werden die Abläufe in vielen unserer Abteilungen – z. B. Produktion, Entwicklung,
Einkauf, Vertrieb oder Qualität – kennenlernen und unterstützen uns bei deren Optimierung mit Ihren
eigenen Ideen.

Etwas Neues entstehen lassen, höchste Präzision mit Prozessen und Produktion verbinden – die Arbeit bei Diehl Metall führt Sie in eine Welt, in der Theorie auf Praxis trifft. Die notwendigen Fähigkeiten für diese anspruchsvolle Aufgabe vermitteln wir Ihnen mit einer Vielzahl von unterstützenden Maßnahmen, z. B.:

  • bereichsübergreifende Fortbildungsmöglichkeiten
  • unser „Jungakademiker-Programm“  als zusätzlicher Support
  • gezielte Schulung im Projektmanagement

Sie haben einen überdurchschnittlichen technischen Hochschulabschluss? Sie möchten Einblicke in unser
Geschäftsfeld quer durch viele Abteilungen und Länder gewinnen und sind flexibel genug, Ihr Arbeitsumfeld
alle drei bis vier Monate zu wechseln? Sie suchen nach verantwortungsvollen Aufgaben von Beginn an und
schätzen regelmäßiges Feedback und Support durch einen Mentor während Ihrer gesamten Anstellung?
In diesem Fall ist das 18 Monate dauernde Traineeprogramm bei uns genau die richtige Wahl für Sie.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wenn Sie weitere Fragen zum Traineeprogamm bei Diehl Metall haben, nehmen Sie gerne Kontakt  mit uns auf!

Technische Expertise weltweit gewinnen

Bei Diehl Controls, einem der führenden Spezialisten für Hausgerätesteuerung und „Smart Home“-Lösungen,
arbeiten drei von vier Kollegen außerhalb Deutschlands. Technisches Know-how, gepaart mit interkultureller
Kompetenz sind also zwei entscheidende Säulen für die Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens.

Wenn Sie diesen Erfolg als technischer Trainee mit uns gemeinsam auch in Zukunft vorantreiben wollen,
sollten Sie die Leidenschaft für Technologie und innovative Entwicklungen genauso mitbringen, wie einen
Entdeckergeist, der die von uns gebotenen persönlichen Freiräume unbedingt nutzen möchte.

Die Voraussetzung für eine Bewerbung bei uns ist ein überdurchschnittlicher Hochschulabschluss der
Elektrotechnik, Informatik oder im Wirtschaftsingenieurwesen. In einem Auswahlverfahren zu Beginn finden
wir gemeinsam heraus, ob Sie zu uns passen – im Erfolgsfall starten Sie bei Diehl Controls in ein 18 Monate
dauerndes technisches Traineeprogramm.

Ihr Traineeprogramm beginnt an unserem Stammsitz in Wangen im Allgäu, wo wir mit Ihnen gemeinsam einen
individuellen Programmablauf zusammenstellen. So könnten Sie zum Beispiel in Ländern wie Mexiko, China
oder den USA Projektverantwortung übernehmen. Ihre Möglichkeiten sind also äußerst vielfältig – wir freuen
uns, sie gemeinsam mit Ihnen zu erforschen!

Wenn Sie weitere Fragen zu den Traineeprogammen bei Diehl Controls haben, nehmen Sie gerne Kontakt
mit uns auf!

Hightech-Lösungen für eine komplexe Welt schaffen

Das technische Traineeprogramm bei Diehl Defence führt Sie durch alle Bereiche einer vielfältigen
Hightech-Welt.
Als einer der internationalen Marktführer für Verteidigungssysteme stehen wir im besten Sinne für
das Prädikat „Made in Germany“, nämlich für Perfektion, Präzision und Qualität.

Das technische Spektrum bei Diehl Defence ist ebenso vielfältig wie faszinierend – und es erfordert
Ihren vollen Einsatz in Form von fachübergreifendem Denken und Handeln, Sinn für höchste
Qualitätsstandards und Leistungsbereitschaft in einem sehr komplexen und anspruchsvollen Umfeld.

Wenn Sie sich diesen Herausforderungen stellen wollen, bereits international erfahren sind und einen
überdurchschnittlichen Hochschulabschluss mit Master- oder Doktortitel vorweisen können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für unser 18 Monate dauerndes Traineeprogramm!

Im Rahmen Ihres Traineeprogramms durchlaufen Sie verschiedene Projekteinsätze, die wir gemeinsam mit Ihnen individuell aus den Bereichen Entwicklung, Produktion und Produktmanagement zusammenstellen. In jedem dieser Bereiche können Sie mit umfangreichen Schulungen in hochmodernen Technologien und mit regelmäßigem, konstruktivem Feedback rechnen. Dabei gehen Sie technologisch herausfordernden Fragestellungen auf den Grund, stimmen sich mit internen und externen Ansprechpartnern und Kunden ab und haben gleichzeitig den kaufmännischen Aspekt im Blick.

Wenn Sie weitere Fragen zum Traineeprogamm bei Diehl Defence haben, nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf!

Ganz oben dabei

Als weltweit renommierter Produzent von Cockpit- und Kabinenausrüstungen bieten wir Ihnen mit unserem
technischen Traineeprogramm ein Ticket in eine umfangreiche Ausbildung „on the job“, die Ihre beruflichen,
sozialen und persönlichen Fähigkeiten gleichermaßen schult. Bereichern Sie die Leistungsfähigkeit von Diehl
Aerosystems, indem Sie Ihr eigenes Potenzial voll ausschöpfen.

Zur Bewerbung für unser 18 Monate dauerndes Traineeprogramm ist ein überdurchschnittlicher
Hochschulabschluss erforderlich. Im Programmablauf sind uns Ihre Interessen und Wünsche sehr wichtig –
daher schaffen wir Ihnen bewusst Freiräume, damit Sie die Fähigkeiten, die Sie im Studium oder in Praktika
erworben haben, ausloten und in spannenden Projekten gemeinsam mit Ihren neuen Kollegen anwenden
können.

Als Trainee tragen Sie entscheidend dazu bei, dass Diehl Aerosystems weiterhin ganz oben mitfliegt. Sie
forschen, optimieren Logistik- oder Fertigungsprozesse oder verbessern die Produktqualität – je nachdem,
wie wir gemeinsam die Schwerpunkte Ihres Traineeprogramms zu Beginn festgelegt haben.

Während des Programms werden Sie wertvolle Einblicke in das Produkt- und Lösungsangebot unserer
wichtigsten Geschäftsbereiche gewinnen, arbeiten in verschiedenen Projekten mit und erhalten die Chance,
internationale Erfahrung zu sammeln.

Wenn Sie weitere Fragen zum Traineeprogramm bei Diehl Aerosystems haben, nehmen Sie gerne Kontakt mit
uns auf!

Messen Sie sich an den Herausforderungen der Zukunft

Diehl Metering ist einer der weltweit größten Hersteller von Messinstrumenten für Wasser, thermische
Energie, Gas und Strom. Das kontinuierliche Vorantreiben und Optimieren von technischen Standards
fasziniert uns. Gilt das auch für Sie, dann könnte unser technisches Traineeprogramm die richtige Wahl
für Sie sein – wenn Sie zudem Sinn für physikalische Eigenschaften haben, gleichermaßen präzise und
kreativ denken und das Außergewöhnliche in scheinbar leblosen Stoffen entdecken können.

Voraussetzung Ihrer Bewerbung für unser 18 Monate dauerndes Traineeprogramm ist ein
überdurchschnittlicher Hochschulabschluss in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mechatronik.

Während des Traineeprogramms können Sie wertvolle Berufserfahrung in verschiedenen Abteilungen
sammeln, z. B. in der Entwicklungsabteilung, dem Produktmanagement oder bei der Qualitätssicherung. Der
Programmablauf wird dabei individuell auf Ihre Fähigkeiten und Interessen zugeschnitten und beinhaltet vier
bis fünf Projektstationen. Nach Ihrem Einstieg an unseren Standorten in Ansbach oder Nürnberg werden Sie
schnell in laufende Projekte in Frankreich, Polen, Ungarn, Brasilien oder China eingebunden. Dabei arbeiten
Sie jederzeit lösungsorientiert und werden von uns systematisch in Ihren Kompetenzen gestärkt – sowohl
fachlich als auch persönlich.

Wenn Sie weitere Fragen zum Traineeprogammen bei Diehl Metering haben, nehmen Sie gerne Kontakt mit
uns auf!