Menschen Bewerben


Ihr erster Schritt zu uns

Bewerben bei Diehl

Diehl ist ein traditionsreiches und zugleich zukunftsorientiertes Unternehmen. Zu uns passen Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre Potenziale gemeinsam mit Anderen ausbauen wollen. Wir schätzen vielseitige Frauen und Männer, die offen und fair miteinander umgehen. Menschen, die stolz auf das sind, was sie leisten und zu ihrem Wort stehen. Wir suchen Menschen mit Flexibilität und Ideen, um unseren technologischen Vorsprung zu sichern.

Eine Partnerschaft mit Diehl hält lange – häufig ein Leben lang.

 

Christian Nimtz, Leiter Fertigungscontrolling. Seit 1989 bei Diehl.
Christian Nimtz, Leiter Fertigungscontrolling. Seit 1989 bei Diehl.

Job-Alert statt Warte-Frust

Klicken Sie auf den Menüpunkt Stellenbörse und blättern Sie sich durch unsere Jobbörse. Wer unseren Job-Alert abonniert, wird topaktuell über neue Stellenangebote innerhalb der Diehl Gruppe informiert.

Unter dem Menüpunkt Wie bewerben finden Sie Tipps, wie und wo Sie sich bei uns am besten bewerben können. Denn wir wollen, dass es passt – bei Ihnen und bei uns.


Christian Nimtz

"Bei Diehl lief es wie erwartet: absolut reibungslos!"

Christian Nimtz

Meline Özkan

"Das Bewerbungsgespräch bei Diehl war wirklich nett – und zeigt das Arbeitsklima hier!"

Meline Özkan

Jobsuche